Los diplomas de acreditación serían mérito preferente

Los diplomas de acreditación de la formación continuada podrán fijarse como "mérito preferente" para el acceso a determinados puestos de trabajo. Así se recoje en el último borrador que se examinó en el Foro Marco para el Diálogo Social al que ha tenido acceso Diario Médico.

La figura de los diplomas de acreditación, incluida en el artículo 36 de la Ley de Ordenación de las Profesiones Sanitarias (LOPS), estaba pendiente de su desarrollo normativo desde 2003 y el Ministerio estimaba que iba a estar regulada para 2010. Sanidad pretende que los diplomas tengan reconocimiento en todo el territorio nacional.

El borrador original contemplaba que los diplomas se consideraran como un mérito profesional, mientras que el último borrador revisado en el Foro Marco establece que pueda ser un mérito preferente. Esto ha provocado las quejas de los sindicatos, según Antonio Cabrera, portavoz de Sanidad de CCOO: "Nosotros entendemos que está muy bien que se valore como mérito, pero no puede ser que alguien con el diploma pero sin experiencia tenga prioridad sobre otros", puntualiza, y añade que el Ministerio se ha limitado a decir que "toma nota". Cabrera valora que la norma "es una forma de dar salida a aquellos profesionales que no tienen especialidades, como los fisioterapeutas".

Fernando Molina, presidente de Sanidad del sindicato CSI-F, apuntó a DM que Sanidad "argumentó que, ya que se creaban los diplomas, para temas muy específicos, como la diálisis, lo lógico era priorizar en las bolsas de empleo a quien tuviera la certificación. Estamos de acuerdo en que se valore con otros méritos, pero no de forma preferente, porque se podría entender como un requisito". Pilar Navarro, responsable de Sanidad de UGT, opina que debe contarse con los sindicatos "si los diplomas se van a utilizar como un requisito para determinados perfil".

Estos certificados tendrán una vigencia estándar de cinco años, aunque podrá ser inferior "en atención a las características del área funcional" objeto de la acreditación, si así se acuerda en la Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud.

Requisitos
El borrador analizado hoy en el Foro Marco mantiene los requisitos para la obtención de los diplomas: el profesional deberá poder acreditar, en los últimos 10 años, un mínimo de 2 años de práctica profesional "en el conjunto de tareas incluidas en las competencias objeto de acreditación dentro de la actividad de su puesto de trabajo". Para conseguir el diploma de acreditación avanzada, será necesario haber acumulado en los últimos 5 años un mínimo de 3 años de práctica profesional con el Diploma de Acreditación en ese área funcional, si existe.

En ambos casos, se aceptarán como evidencias de la adquisición de las competencias del diploma diferentes acciones formativas acreditadas que se hayan realizado durante los últimos 5 años, siempre que estén "específicamente relacionadas con los conocimientos, habilidades y actitudes descritas en el cuadro de competencias que se exijan" para dicho reconocimiento. El profesional también podrá incluir otras actividades, como las estancias formativas, la docencia, ponencias, tesis, proyectos de investigación, etc.

Acreditación para los tutores

Juan Antonio López Blanco, subdirector de Ordenación Profesional de Sanidad, anunció en el XI Encuentro Anual de Tutores de Areda que Sanidad ha planteado llegar a un acuerdo en el Consejo Interterritorial para dar valor a la labor docente mediante un diploma de acreditación avanzada para los tutores, que funcionaría como un incentivo común en todo el Estado.